Puhujan aiheita

Karl-Johan Spiik puhuu maanläheisesti nykyajan ja tulevaisuuden johtamisesta. Hän saa kuulijat ymmärtämään, että jokaisen tulee kantaa vastuu tehtävästä työstä. Vastapainona esihenkilöiden pitää ymmärtää, että itseohjautuvuutta ei voi aktivoida käskemällä tai antamatta päätösvaltaa työntekijöille. Karl-Johanilla on omakohtaista kokemusta uupumuksesta, ja lähes burnoutista sillä työpaikan johtamiskulttuuri on olennainen stressin aiheuttaja. Kiireen ja stressin ehkäisy sivuaa kaikkia hänen aiheitansa, kuten vastavuoroisesti johtamiskulttuurin merkitys stressiä käsittelevissä esityksissä.

  • Itseohjautuva tiimi
  • Jaettu johtajuus
  • Johtaminen ja projektijohtaminen
  • Kiireen merkitys stressin aiheuttajana
  • Stressin ennaltaehkäisy ja johtaminen
  • Valmentava johtaminen
  • Yhteisöohjautuvuus

Palkkiot

Puheenvuorot : Pyydä tarjous
Koulutukset ja työpajat: Pyydä tarjous

Karl-Johan Spiik

Johtajuushakkeri, it-arkkitehti, kirjailija, yhteisöohjautuvuuden edelläkävijä Pyydä tarjous ›
Lue lisää ›

Puhujan aiheita

Karl-Johan Spiik puhuu maanläheisesti nykyajan ja tulevaisuuden johtamisesta. Hän saa kuulijat ymmärtämään, että jokaisen tulee kantaa vastuu tehtävästä työstä. Vastapainona esihenkilöiden pitää ymmärtää, että itseohjautuvuutta ei voi aktivoida käskemällä tai antamatta päätösvaltaa työntekijöille. Karl-Johanilla on omakohtaista kokemusta uupumuksesta, ja lähes burnoutista sillä työpaikan johtamiskulttuuri on olennainen stressin aiheuttaja. Kiireen ja stressin ehkäisy sivuaa kaikkia hänen aiheitansa, kuten vastavuoroisesti johtamiskulttuurin merkitys stressiä käsittelevissä esityksissä.

  • Itseohjautuva tiimi
  • Jaettu johtajuus
  • Johtaminen ja projektijohtaminen
  • Kiireen merkitys stressin aiheuttajana
  • Stressin ennaltaehkäisy ja johtaminen
  • Valmentava johtaminen
  • Yhteisöohjautuvuus

Palkkiot

Puheenvuorot : Pyydä tarjous
Koulutukset ja työpajat: Pyydä tarjous

Pyydä tarjous

* Pakollinen kenttä